Personal


Aktuelle Stellenangebote

Hier finden Sie eine Übersicht über die zur Zeit vakanten Stellen in der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung.

Jobfinder

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 0,5 Stelle Lehrkraft in verschiedenen Maßnahmen wie abH, AsA, BaE und anderen, an verschiedenen Einsatzorten in Hamburg

Aufgaben:
  • Lehrkraft für Deutschunterricht in verschiedenen Maßnahmen der Benachteiligten Förderung
  • Förder- und Qualifizierungsplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal,
  • Mitwirkung in den Arbeitskreisen und Gremien der JBH
  • Förderung und Qualifizierung gemäß Vergabeunterlagen und Konzept
  • Stütz- und Förderunterricht gemäß Vergabeunterlagen und Konzept
  • Aufbau und Pflege von Kontakten zu Betrieben, Netzwerkpartnern, Berufsschulen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium erwartet.
  • Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert.
  • Zeiten der Vorbereitung auf eine Ausbildereignungsprüfung vor Vertragsbeginn können angerechnet werden.
  • pädagogische und didaktische Ansätze in der individuellen Förderung junger Menschen, wie Grundlagen des Lernens
  • zielgruppengerechtes Unterrichten
    Sichern von Lernerfolgen
    Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen
    Umsetzung des Diversity Management
    interdisziplinäres Arbeiten

Reflektion (Austausch und kollegiale Beratung und Coaching).

  • Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt, soweit diese zusätzlich eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachweisen.
Wir bieten Ihnen:
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersovorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 30.09.2018 zu besetzen. Es besteht die optionale Verlängerung der Tätigkeit.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch) an folgende Mailadresse mit dem Betreff
„2018-024-JBH"

Wir unterstützen individuelle Arbeitszeitmodelle.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 4,5 Stellen Sozialpädagoge/in (m/w) im Projekt step by step in den Bezirken:
Hamburg Mitte, Nord, Eimsbüttel, Bergedorf und Harburg

Aufgaben:
  • Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:
  • Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse
  • Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden
  • Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden
  • Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur
    individuellen Lebensplanung,
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den Teilnehmenden über die
    Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen.
  • Zusätzliche Aufgaben der sozialpädagogischen Begleitung sind:
  • Alltagshilfen
  • Hilfestellung bei der Beantragung von Sozialleistungen
  • Hilfestellung bei Problemlagen einschließlich der Vermittlung von Problemlösestrategien und
    Krisenintervention
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe, u.a. Begleitung der Teilnehmenden zu Hilfs- und
    Unterstützungseinrichtungen (z. B. Beratungsstellen)
  • Punktuelle Familienarbeit (Transparenz des Qualifizierungsprozesses, Unterstützung der Integration) – bei
    volljährigen Teilnehmenden mit deren Einverständnis (ein ggf. fehlendes Einverständnis ist mit
    Unterschrift des Teilnehmenden zu dokumentieren)
  • Verhaltenstraining (z. B. Anti-Aggressions Training)
  • Suchtprävention
  • Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure in der Maßnahme
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung in Absprache mit den Teilnehmenden und den in der
    Aktivierungshilfe eingesetzten Mitarbeitenden
  • Abstimmung der Inhalte der Förderplanung mit dem Teilnehmenden (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmer
    sind zu dokumentieren und dem Teilnehmenden im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit,
    Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw.
    Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder
    Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der
    letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung)
    vorliegt.
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung,
    Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher
    zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der
    letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640
    Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
  • Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
  • Grundlagen Psychologie
  • Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
  • Förderpädagogik
  • Kommunikation und Gesprächsführung
  • Medienpädagogik.
  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der
    Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen
    Zusatzqualifikation nicht erforderlich.
Wir bieten Ihnen:
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, über die folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-043-JBH Sozialpädagoge/in (m/w) step by step"


Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 4,5 Stellen Ausbilder/in (m/w) im Projekt step by step in den Bezirken:
Hamburg Mitte, Nord, Eimsbüttel, Bergedorf und Harburg

Aufgaben:
  • Projektumsetzung sollte in den folgenden „Berufsfeldern“ möglichst „Berufsfeldübergreifend“ erfolgen.
  • Lager/Logistik
  • Arbeits- und Umweltschutz, Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen, Gerätekunde
  • IT-Einsatz im Lager, Lager- und Kommissionierungssysteme, Lagerung- und Warenpflege
    Wareneingang und Warenausgang, Verpackung und Entsorgung
  • Versand (Post- und Paketdienste, Zoll und Frachtpapiere, Lieferscheine und Rechnung)
  • Güterverkehr und Transportwesen, Be- und Entladen, Ladungssicherung (mit praktischen Übungen)
  • Umgang mit Gefahrgut, Angebot des Erwerbs des Gabelstaplerführerscheins
  • Küche/Bistro/Kiosk
  • Verarbeitung von Lebensmitteln zu einem Mittagessen, Arbeitstechniken und Garverfahren zur Herstellung
    einfacher Speisen anwenden
  • Herstellen von Backwaren, Salaten, Desserts, Zubereitung von Fingerfood, Snacks, Frühstück, Brunch
  • Verwenden von Convenience-Produkten, Catering, Partyservice
  • Erprobung in kundenorientiertem Service im Rahmen des Bistro’s/Kiosk, Wirtschaftlichkeit, Arbeitsplanung,
    Einkauf und Lagerhaltung in Küche und Kiosk
  • Reinigung und Hygiene (Prinzipien, Verfahren, betriebliche Hygienekonzepte, Dokumentation),
    Lebensmittelkunde, Ernährungslehre, fachspezifische Begriffe
  • Pflege
  • Grundlagen der Pflege, Gesundheitslehre/Krankheitslehre, Grundlagen und Methoden der häuslichen Pflege
  • Schweigepflicht, Intimsphäre, Pflegeversicherung/Einstufungskriterien/Leistungen, Umgang mit Patienten und
    Angehörigen
  • Körperpflege, kraft- und rückenschonende Arbeitsweisen, Pflegetechniken, Erste-Hilfe-Training
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Ausbilder wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet. Grundsätzlich muss dieser über
    eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden verfügen.
  • Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und
    Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • Empathie für die besondere Situation der Teilnehmenden
Wir bieten Ihnen:
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-045-JBH Ausbilder/in (m/w) step by step"

Wählen Sie auch gern die Variante der Onlinebewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugend in Arbeit gGmbH bis zu 1,0 Stellen Ausbilder/in (m/w) im Projekt step by step in Hamburg Harburg

Aufgaben:
  • Projektumsetzung sollte in den folgenden „Berufsfeldern“ möglichst „Berufsfeldübergreifend“ erfolgen.
  • Lager/Logistik
  • Arbeits- und Umweltschutz, Planen und Vorbereiten von Arbeitsabläufen, Gerätekunde
  • IT-Einsatz im Lager, Lager- und Kommissionierungssysteme, Lagerung- und Warenpflege
    Wareneingang und Warenausgang, Verpackung und Entsorgung
  • Versand (Post- und Paketdienste, Zoll und Frachtpapiere, Lieferscheine und Rechnung)
  • Güterverkehr und Transportwesen, Be- und Entladen, Ladungssicherung (mit praktischen Übungen)
  • Umgang mit Gefahrgut, Angebot des Erwerbs des Gabelstaplerführerscheins
  • Küche/Bistro/Kiosk
  • Verarbeitung von Lebensmitteln zu einem Mittagessen, Arbeitstechniken und Garverfahren zur Herstellung
    einfacher Speisen anwenden
  • Herstellen von Backwaren, Salaten, Desserts, Zubereitung von Fingerfood, Snacks, Frühstück, Brunch
  • Verwenden von Convenience-Produkten, Catering, Partyservice
  • Erprobung in kundenorientiertem Service im Rahmen des Bistro’s/Kiosk, Wirtschaftlichkeit, Arbeitsplanung,
    Einkauf und Lagerhaltung in Küche und Kiosk
  • Reinigung und Hygiene (Prinzipien, Verfahren, betriebliche Hygienekonzepte, Dokumentation),
    Lebensmittelkunde, Ernährungslehre, fachspezifische Begriffe
  • Pflege
  • Grundlagen der Pflege, Gesundheitslehre/Krankheitslehre, Grundlagen und Methoden der häuslichen Pflege
  • Schweigepflicht, Intimsphäre, Pflegeversicherung/Einstufungskriterien/Leistungen, Umgang mit Patienten und
    Angehörigen
  • Körperpflege, kraft- und rückenschonende Arbeitsweisen, Pflegetechniken, Erste-Hilfe-Training
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Ausbilder wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet. Grundsätzlich muss dieser über
    eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden verfügen.
  • Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und
    Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • Empathie für die besondere Situation der Teilnehmenden
Wir bieten Ihnen:
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, über die folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-046-JiA Ausbilder/in (m/w) step by step"



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für die Stiftung Berufliche Bildung KreaStart bis zu 0,5 Stelle Koordinator/in (m/w) mit Coachinganteilen für KreaStart/AVGS in Hamburg-Hohenfelde

Aufgaben:
  • Coaching der Teilnehmenden und qualitätssichere Dokumentation
  • Gewährleistung der Durchführung der Maßnahme
  • Koordination, inhaltliche Steuerung und Ressourceneinsatz von KreaStart
  • Mitwirkung bei der wirtschaftlichen Steuerung von KreaStart in Kooperation mit der Geschäftsführung
  • Qualitätssicherung des Produktes, insbesondere Gewährleistung der Prüfsicherheit
  • Neuentwicklung von Produkten und Weiterentwicklung der vorhandenen in Kooperation mit der Geschäftsführung
  • Mitwirkung bei der Zulassung neuer Produkte nach AZAV
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Ausbildung
  • Erfahrungen in der Koordination von Maßnahmen und der Leitung von Teams
  • Belastbare Erfahrungen im Coaching
  • Hohes Organisationsgeschick
  • Strukturiertes, planvolles Arbeiten
  • Kenntnisse der Standards der Stiftung Berufliche Bildung, Zusammenarbeit mit unserem internen Dienstleister ServiceKontor Hamburg gmbH (Finanzbuchhaltung)
  • Sehr gute EDV Kenntnisse
  • Erfahrungen mit psychisch Belasteten und Erkrankten
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Hohe Belastbarkeit
Wir bieten Ihnen:
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV-Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.03.2019 zu besetzen.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-063-SBB“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis 1,0 Stelle Sozialpädagoge/in (m/w) im Bereich Arbeitsgelegenheiten (AGH) in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Erstgespräche mit Teilnehmer/innen
  • Zielvereinbarungs-Fördergespräche
  • Einzelgespräche
  • Information des persönlichen Ansprechpartners über den Maßnahme Verlauf
  • Abschlussberichte
  • Offene Sprechstunden
  • Krisenintervention
  • Angebote zu: sozialen Kompetenzen, Übungen zum Umgang mit Konflikten / interkulturelle Sensibilität, gewaltfreie Kommunikation, Tipps und Methoden zum Finden persönlicher Tagesstrukturen, Umgang mit Über- / Unterforderung
  • Gesundheitsorientierte Angebote mit Schwerpunkt Sucht
  • Weitere Unterstützung, sofern gewünscht oder erforderlich

Ziele:
Herstellung und Aufrechterhaltung der Beschäftigungsfähigkeit von arbeitsmarktfernen Personen durch:

  • Heranführung an das Arbeitsleben (Tagesstruktur herstellen)
  • Stärkung des Arbeits- und Sozialverhaltens
  • Perspektivveränderung
  • Ausgleich individuelle Wettbewerbsnachteile
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit,
    Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw.
    Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik
    oderJugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche
    Anerkennung) vorliegt.
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31.01.2019 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-066-JBH "



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden, die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH innerhalb der Firmengruppe der SBB Stiftung bis zu 1,0 Stelle Bildungsberater/in (w/m) für unsere Hamburger Standorte

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner der regionalen Gesundheits- und Pflegebranche und unterstützt als gemeinnütziger Bildungsdienstleister bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative Erwachsenenpädagogische, marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und AZAV.

Ihre Aufgaben:
  • Beratung der Kunden und Teilnehmenden in Gesundheitsbranchenrelevanten Fragestellungen
  • Aktive Unterstützung in der Kunden- und Teilnehmergewinnung
  • Planung von Unterstützungsprozessen der Teilnehmenden und Kursbegleiter/innen
  • Abbruchprävention
  • Aktive Netzwerk- und Beziehungspflege zu Kooperationspartnern und Parteien
  • Sicherstellung und Überwachung der Teilnehmerrelevanten Dokumentation
  • Kontaktpflege zu Einrichtungen des Gesundheitswesens; Arbeitgeberberatung
  • Gute Kenntnisse über die Berufs- und Tätigkeitsfelder des Gesundheitswesens
Ihre Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Gesundheits- oder Pflegebereich
  • Fundierte (ggf. sozialpädagogische) Branchenkenntnisse
  • Geschick, mit unterschiedlichen Teilnehmer- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Hohe Beratungskompetenz
  • Sehr hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrungen mit EDV- Programmen wie
  • MS Office (Excel, Word, Outlook) sind dringend erforderlich
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Fähigkeit, innovative Konzepte zu initiieren und umzusetzen
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen:
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hoch motivierten Team
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort oder später. Die Stelle ist zunächst für 2 Jahre zu besetzen.

Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Wir unterstützen individuelle Arbeitszeitmodelle.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-069-quatraCare "

Wählen Sie auch gern die Variante der Onlinebewerbung über www.quatra-care.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis 1,0 Stelle Sozialpädagoge/in (m/w) imFörderzentrum Nord in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:

Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure in der Maßnahme

  • Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Fachkraft plant, fördert, organisiert, koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
  • Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote
  • Kooperation mit den Trägern, die die kommunalen Leistungen nach § 16a SGB II anbieten
  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
  • Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen (z.B. Alltagshilfen, Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Integrationshilfen)
  • Verhaltenstraining
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben des Aktivierungs- und Eingliederungsplanes in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeitern,
  • Abstimmung der Inhalte des Aktivierungs- und Integrationsplans mit dem Teilnehmenden (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmenden im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren,
  • Akquirieren von Stellen für betriebliche Erprobung
  • Zusammenarbeit mit Dritten bzw. die Kooperation mit relevanten Netzwerkpartnern (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung)
  • Hilfestellung bei der Beantragung von Sozialleistungen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim der sozialpädagogischen Fachkraft wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Pädagogen (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil-), Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik werden ebenfalls zugelassen.
  • Ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ein abgeschlossenes Studium schließt auch den Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) mit ein.
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher-Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher anerkannt, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe nachweisen können.
  • Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
  • Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
  • Grundlagen Psychologie
  • Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
  • Förderpädagogik
  • Kommunikation und Gesprächsführung
  • Medienpädagogik
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechlungsreiche Tätigkeit in einem hoch motivierten Team
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 17.04.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-071-JBH "



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die KOM gGmbH, bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge/in FZ West (TN unter 25 Jahre) in Eimsbüttel, Kieler Str. 208

Aufgaben:
  • sozialpädagogische Arbeit mit Teilnehmer/-innen unter 25 Jahre, ambulante Begleitung
  • Förderplanung mit dem Ziel der Integration in Ausbildung oder Arbeit
  • Perspektiventwicklung und Unterstützung beim Abbau von Hemmnissen
  • Netzwerkarbeit und Kontaktpflege zu den betreffenden Behörden und dem zuständigen Jobcenter
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Es wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit erwartet (Diplom, Master, Bachelor)
  • Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 17.04.2020 zu besetzen. Eine Verlängerung des Vertrages ist möglich.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-074-KOM“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner der Behörde für Gesundheit und Verbraucherschutz sowie der Ärztekammer Hamburg und unterstützt bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative Erwachsenenpädagogische und marktorientierte Arbeit.

Wir suchen für unseren Kunden die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH, ein Unternehmen innerhalb der SBB Stiftungsgruppe 1x bis zu 1,0 Stelle (bis zu 40 Std./Woche) Office Management / Mitarbeit im Kundencenter (m/w) in Hamburg-Eilbek

Ihre Aufgaben:
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Bindeglied zwischen Buchhaltung und Geschäftsführung
  • Korrespondenz in deutscher Sprache
  • Kommunikation mit in- und ausländischen Kunden
  • Dienstreiseplanung und -abrechnung
  • eigenverantwortliche Büro- und Terminorganisation für die Fachbereichsleitung und Geschäftsführung
  • Bedienung der Telefonzentrale
  • Vorbereitung von Veranstaltungen (Terminabstimmun¬gen, Einladungen, Räumlichkeiten) mit Protokollführung
  • Überarbeiten von Studien, Präsentationen und Ausschreibungen
  • Mitarbeit/Assistenz bei der Durchführung von Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben unter Verantwortung der Fachbereichsleitung
  • Bearbeitung eigenständiger Projekte
Ihre Kenntnisse/Qualifikationsanforderungen:
  • abgeschlossene Berufsausbildung (gerne kaufmännische Ausbildung oder Verwaltungsangestellte)
  • Berufserfahrung im Assistenzbereich ist wünschenswert
  • Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken (u.a.Orbis)
  • Geschick, mit unterschiedlichen Teilnehmer- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
  • Sehr hohe Beratungskompetenz sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrungen mit EDV- Programmen wie MS Office (Excel, Word, Outlook) sind dringend erforderlich
  • Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
  • Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
  • Starke analytische Arbeitsweise, die „über den Tellerrand denkt“
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen:
  • vielseitige, herausfordernde Aufgaben in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsfeld und einem hoch motivierten Team. Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Wir unterstützen individuelle Arbeitszeitmodelle.
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort oder später. Die Stelle ist für 2 Jahre befristet zu besetzen.

Ihre vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und allen Zeugnissen und Qualifikationsnachweisen (Immatrikulationsbescheinigung) und Ihrem Gehaltswunsch senden Sie bitte mit der Stellenkennung: "2018-080-quatraCare" an folgende E-Mailadresse.


Bitte beachten Sie, dass wir keine Papierbewerbungen zurücksenden können.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis 1,0 Stelle Sozialpädagoge/in (m/w) im Projekt step by step in Hamburg Mitte, Spaldingstraße

Aufgaben:

Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme. Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt darauf gelegt, drohende Maßnahme Abbrüche frühzeitig zu erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.
Die Sozial- und Netzwerkarbeit umfasst insbesondere:

  • Hilfestellung bei der Beseitigung individueller Vermittlungshemmnisse, Analyse der persönlichen Netzwerke der Teilnehmenden, Stabilisierung sozialer, persönlicher und familiärer Beziehungen
  • Abstimmung der Inhalte der Förderplanung mit dem Teilnehmer (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmer im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren
  • Aktivitäten zur Motivationssteigerung der Teilnehmenden, Entwicklung von zielgruppengerechten Angeboten zur Strukturierung des Alltags und zur individuellen Lebensplanung
  • Organisation weiterer sozialer Hilfs- und Unterstützungsangebote, die den Teilnehmenden über die
    Maßnahme hinaus zur Verfügung stehen
  • Aufsuchende Betreuung, zur Herstellung des Zugangs zur Zielgruppe unter Einbindung der Familie
  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen, Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert, organisiert, koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
  • bedarfsorientierte Fallbesprechungen mit dem Bedarfsträger und
  • frühzeitige Planung und Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote.
  • Erstellen und Fortschreiben der Förderplanung in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Aktivierungshilfe eingesetzten Mitarbeitern
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt.
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.

Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640
Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
• Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
• Grundlagen Psychologie
• Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
• Förderpädagogik
• Kommunikation und Gesprächsführung,
• Medienpädagogik.

  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hochmotivierten Team
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-081-JBH "



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis 0,2 Stelle Teamleitung (m/w) step by step Hamburg Mitte, Spaldingstraße

Aufgaben:

Die Teamleitung hat folgende Aufgaben:

  • Abstimmung mit anderen Bereichen
  • Abstimmung mit Projektkoordination
  • Zusammenarbeit mit Auftraggeber
  • Personal- und Einsatzplanung
  • Sicherstellung der erfolgreichen Maßnahme Durchführung
  • Sicherstellung der Dokumentation
  • Umsetzung der gemeinsamen Zielvereinbarungen
  • Mitwirkung in den Gremien und Strukturen von Jugendbildung Hamburg
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Ausbilder wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden verfügen. Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt.
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.

Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
• Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
• Grundlagen Psychologie
• Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
• Förderpädagogik
• Kommunikation und Gesprächsführung
• Medienpädagogik

  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.
Wir bieten Ihnen:
  • eine interessante und vielschichtige Tätigkeit
  • einen Arbeigeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-082-JBH "



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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH bis zu 0,4 Stelle Coach/ anteilige Projektleitung (m/w) für ein Projekt mit der Zielgruppe Frauen aus verschiedenen Kulturen am Standort Bergedorf

Aufgaben:
  • Unterstützung der Teilnehmenden bei der Entwicklung einer Berufsweg- und Lebensperspektive
  • Orientierung in der deutschen Arbeitswelt und im Berufsbildungssystem
  • Einblicke in branchentypische Arbeitsplatzanforderungen und Kenntnis des Hamburger Arbeitsmarktes
  • Zusammenarbeit im Team (auch Themen- und Maßnahme übergreifend)
  • Zusammenarbeit mit den Lehrkräften und Abstimmung der Unterrichtsinhalte
  • Pflege der Dokumentation und des Berichtswesens
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit Zuwendungsprojekten
  • Gute Vernetzung im Stadtteil Bergedorf
Kenntnisse und Qualifilationen:
  • Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise pädagogisch) und pädagogische Vorerfahrung
  • Verständnis für die Situation der Zielgruppe
  • Berufserfahrungen in der Aus- oder Weiterbildung.
  • Sie verfügen über interkulturelle Kompetenzen und einschlägige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
  • Eigener Migrationshintergrund bzw. eigene Migrationserfahrung sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2018 befristet zu besetzen.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-083-SBB K“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH bis zu 1,0 Stelle Anleitung (m/w) für die Gewerke Metall und Zweiradmechanik

Aufgaben:
  • Fachl. Anleitung von Teilnehmenden der SBB K in der Metallwerkstatt/Fahrradwerkstatt
  • Anleitung und Unterstützung der AGH-TN in den jeweiligen Beschäftigungsfeldern
  • Besondere Anleitung und/oder tätigkeitsbezogene Unterweisung der AGH-TN
    (Anleitung konkreter Tätigkeiten am Arbeitsplatz und /oder Vermittlung von arbeitsplatz-
    sowie arbeitsmarktrelevanten Schlüsselqualifikationen und Kompetenzen)
  • Unterstützung bei der Ermittlung der Förderbedarfe der AGH-TN
  • Förderplanung und Zielvereinbarung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnungen
  • Mitwirkung zur Umsetzung der Entwicklungsschritte der TN zur (Wieder-)
    Herstellung und Aufrechterhaltung ihrer Beschäftigungsfähigkeit
  • Zusammenarbeit mit Dritten (z.B. Soz.-päd., Navigatoren §16a)
  • Dokumentation und Berichtswesen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • es wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet
  • zwingend erforderlich ist eine bestandene Ausbildereignungsprüfung
  • Alternativ: Abschluss als Meister oder Techniker und
    Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Anleitung bzw.
    Einarbeitung von Teilnehmenden in den relevanten Berufs-/Tätigkeitsfeldern
Wir beiten Ihnen:
  • die Unterstützung bei individuellen Arbeitszeitmodellen
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hoch motivierten Team
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.01.2019 zu besetzen.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-090-SBB K“

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH bis zu 1,5 Stellen Coach für Intensivcoaching für Geflüchtete mit gesundheitlichen Einschränkungen in Hamburg- Hamm

Aufgaben:
  • Unterstützung der Teilnehmenden bei der Entwicklung einer Berufsweg- und Lebensperspektive
  • Einzel- und Kleinstgruppencoaching für Geflüchtete mit gesundheitlichen Einschränkungen
  • Umfassende Kompetenzfeststellung im sprachlichen, sozialen und beruflichen Kontext.
  • Orientierung in der Arbeitswelt und im Berufsbildungssystem
  • Einblicke in branchentypische Arbeitsplatzanforderungen und Kenntnis des allgemeinen und des geschützten Arbeitsmarktes
  • Pflege der Dokumentation und des Berichtswesens
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrung mit der Zielgruppe Geflüchtete und Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise pädagogisch) und pädagogische Vorerfahrung
  • Verständnis für die Situation der Zielgruppe
  • Berufserfahrungen in der Aus- oder Weiterbildung
  • Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
  • Empathie und Durchsetzungsvermögen
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hoch motivierten Team
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort oder später. Die Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden und sind zunächst für ein Jahr befristet.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-091-SBB K“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Teamleitung Ausbildung Verkaufsberufe (m/w) im Rahmen einer doppelten Teamleitung, BaE, HAP, Verkauf. Der Einsatzort ist in Hamburg Barmbek.

Aufgaben
  • Leitungsfunktion für das Team Ausbildung Verkaufsberufe
  • Personaleinsatzplanung
  • Ausbilder/in, Lehrkraft oder Sozialpädagoge/-in für verschiedene Verkaufsberufe (Verkäufer, Kaufleute im Einzelhandel etc.)
  • Koordinierung und Umsetzung der Förderplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung
Kenntnisse/Qualifikationsanforderungen
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
    Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil-) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik werden ebenfalls zugelassen.
    Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen. Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z. B. staatliche Anerkennung) vorliegt.
    Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher (m/w), Erzieher – Jugend-/Heimerziehung (m/w), Heilerziehungspfleger (m/w) jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher (m/w) zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
    Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und folgende Aspekte beinhalten:
    -Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik,
    -Grundlagen Psychologie,
    -Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik,
    -Förderpädagogik,
    -Kommunikation und Gesprächsführung
    -Medienpädagogik.
    Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der Funktion als Sozialpädagoge im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.
  • Bei der Lehrkraft (m/w) wird ein abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium erwartet. Für Lehrkräfte (m/w) ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert. Zeiten der Vorbereitung auf eine Ausbildereignungsprüfung vor Vertragsbeginn können angerechnet werden. Eine pädagogische Grundqualifizierung umfasst insbesondere pädagogische und didaktische Ansätze in der individuellen Förderung junger Menschen, wie
    -Grundlagen des Lernens,
    -zielgruppengerechtes Unterrichten,
    -Sichern von Lernerfolgen,
    -Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen,
    -Umsetzung des Diversity Management,
    -interdisziplinäres Arbeiten,
    -Reflektion (Austausch und kollegiale Beratung und Coaching).
    Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker (m/w)), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt.
  • Beim Ausbilder (m/w) wird die persönliche und fachliche Eignung nach §§ 28 ff BBiG/§§ 22 ff HwO erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden in dem Berufsfeld bzw. Ausbildungsberuf, in dem er ausbilden soll, verfügen. Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister (m/w) oder Techniker(m/w) mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirt (m/w) mit Ausbildereignungsprüfung.
  • Grundsätzlich erwarten wir von Teamleitungen Erfahrung mit den jeweiligen Maßnahmen, hier BaE, HAP, Verkauf.
  • Einen wohlwollenden, motivierenden und akzeptierenden Führungsstil ist ebenso erforderlich wie eine loyale, offene und kennzahlenbasierte Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung.
  • Wünschenswert darüber hinaus: (Projekt-)Leitungserfahrung
Wir bieten
  • eine abwechslungsreiche Aufgabe
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einen 15%-tigen Zuschuss durch ihren Arbeitgeber
  • die Möglichkeit bei unserem Kooperationspartner, den ON STAGE Trainingscentern zu günstigen Konditionen zu trainieren
  • vielseitige, interne Fortbildungsangebote
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort oder später. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet zu besetzen (als Elternzeitvertretung) ggf. mit der Option auf Verlängerung.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-092-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH Schleswig Holstein bis zu 0,5 Stelle (20 Stunden) Lehrkraft Deutsch (m/w) am Standort Schleswig

Aufgaben
  • Unterrichtstätigkeit in Einstieg Deutsch
    (Einstieg Deutsch ist ein niedrigschwelliges Lernangebot zur sprachlichen Erstförderung von Flüchtlingen, das diese in ihren Orientierungs-, Artikulations- und Verständigungsmöglichkeiten unterstützt. Das Lernangebot basiert auf einem Blended-Learning-Konzept, das Phasen des Präsenzunterrichts und des Vertiefenden Lernens verbindet)
  • Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Unterrichtsvorbereitung
  • Exkursionen

.

Kenntnisse/Qualifikationsanforderungen
  • mehrjährige Erfahrung im Unterrichten von DaF/DaZ
  • idealerweise ein abgeschlossenes Studium Deutsch als Fremdsprache oder einen sprachwissenschaftlichen Hintergrund
  • Willkommen sind auch DaF-Studierende in höheren Semestern
  • deutsche Sprachkenntnisse auf dem C1 Sprachniveau sind unerlässlich
  • Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Lernmedien oder zumindest über eine gewisse Medienaffinität verfügen, um diese Lernmedien im Unterricht einzusetzen
  • Methodisch-didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenz (Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösungsstrategien)
  • Interkulturelle Kompetenz
Beginn: ab 20.08.2018. Die Stelle wird vorerst befristet besetzt bis zum 31.12.2018 mit der Option der Verlängerung.

Bitte geben Sie ihre Gehaltsvorstellung an. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen) mit dem Betreff „2018-094-SBB K SH SCHL“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die My School gGmbH bis zu 1,0 Stelle Teamassistenz. My School ist die Akademie für beruflichen Aufstieg mit Sitz in Hamburg. Zu den Geschäftsfeldern gehören Fort- und Weiterbildungen, Mitarbeiterqualifizierungen für Betriebe und Aufstiegsfortbildungen.

Aufgaben
  • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten (Postbearbeitung, Rechnungsprüfung, Rechnungslegung, Materialbestellungen …)
  • Telefonische und persönliche Kundenberatung
  • Übernahme der Servicefunktionen für Kunde/Lehrkörper
  • Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen von My School, inkl. der Teilnahme an Teambesprechungen
  • Eintragungen im Schulverwaltungsprogramm (ORBIS)
  • Erstellung von Umschulungs-, Schulungs- und Teilnahmeverträgen
  • Erstellung und ständige Erneuerung von Infomaterialien, Dokumentationen
Kenntnisse/Qualifikationsanforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Fortgeschrittene Kenntnisse der gängigen MS Office-Software
  • Starke Kunden- und Teamorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Wie bieten Ihnen
  • eine vielseitige, herausfordernde Aufgaben in einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsfeld und einem hoch motivierten Team
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einen 15%-tigen Zuschuss durch ihren Arbeitgeber
  • die Möglichkeit bei unserem Kooperationspartner, den ON STAGE Trainingscentern für 10€ / Monat zu trainieren
  • spannende, interne Fortbildungsangebote
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist anfänglich auf ein Jahr befristet, mit der Option der Verlängerung.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen) und der Anagbe ihrer Gehaltsvorstellung mit dem Betreff „2018-095-MY SCHOOL TA“ an uns.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Projektkoordination (m/w) step by step für die Bezirke Mitte, Nord, Eimsbüttel, Bergedorf und Harburg

Aufgaben
  • Aufbau, Planung und Organisation, Personaleinsatz und Umsetzung des Projektes:
    Individuelle Aktivierungshilfe „step by step“ in den Hamburger Bezirken Mitte, Nord, Eimsbüttel, Bergedorf und Harburg
  • Heranführung der Teilnehmer/innen an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt – Aktivierungshilfen für Jüngere
  • Verwaltung und Administration:
    Personaleinsatzplanung
    Raumnutzungsplanung
    Zuweisungssteuerung – und -auslastung (Kontakt zu den betreffenden Auftraggebern)
    Administration
    Durchführung und Überwachung der Dokumentation

Koordination der Zusammenarbeit (intern und extern)

Qualifikation und Kenntnisse
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
    Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
    Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
    Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt.
    Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
    Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
    - Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik,
    - Grundlagen Psychologie,
    - Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik,
    - Förderpädagogik,
    - Kommunikation und Gesprächsführung,
    - Medienpädagogik.
  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.
  • Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium erwartet. Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert. Zeiten der Vorbereitung auf eine Ausbildereignungsprüfung vor Vertragsbeginn können angerechnet werden. Eine pädagogische Grundqualifizierung umfasst insbesondere

    - pädagogische und didaktische Ansätze in der individuellen Förderung junger Menschen, wie o Grundlagen des Lernens,
    - zielgruppengerechtes Unterrichten,
    -Sichern von Lernerfolgen,
    - Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen,

    - Kenntnisse und Umsetzung von Diversity Management,
    - interdisziplinäres Arbeiten,
    - Reflektion (Austausch und kollegiale Beratung und Coaching).

    Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z.B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt.
  • Beim Ausbilder wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden verfügen. Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung.
Wir bieten
  • eine abwechslungsreiche Aufgabe
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einen 15%-tigen Zuschuss durch ihren Arbeitgeber
  • die Möglichkeit bei unserem Kooperationspartner, den ON STAGE Trainingscentern zu Mitarbeiterkonditionen zu trainieren
  • interne Fortbildungsangebote
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist zunächst befristet zu besetzen bis zum 31.01.2020

Bitte geben Sie ihre Gehaltsvorstellung an. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen) mit dem Betreff „2018-096-JBH Projektko“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH bis zu 3,0 Stellen Lehrkraft (m/w) mit Coaching-Anteilen für die berufsbezogene Sprachförderung in Hamburg in Festanstellung oder Honorar

Aufgaben:
  • Durchführung von berufsbezogenen Deutschunterricht
  • Berufsorientiertes Coaching
  • Dokumentation des Kursverlaufs und der Anwesenheit
  • Durchführung von Einstufungstests
  • Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Unterrichtsvorbereitung
  • Unterstützung der Teilnehmenden bei der Entwicklung einer Berufsweg- und
    Lebensperspektive
  • Orientierung in der deutschen Arbeitswelt und im Berufsbildungssystem
  • Einblicke in branchentypische Arbeitsplatzanforderungen und Kenntnis des
    Hamburger Arbeitsmarktes
  • Begleitung des Übergangs in Arbeit oder weiterführende Qualifizierungen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise pädagogisch) und pädagogische Vorerfahrung oder abgeschlossene Ausbildung und AEVO.
  • Zulassung zur Lehrtätigkeit in Integrationskursen gemäß §15 Abs.1 Integrationskursverordnung (IntV) des BAMF (ist zwingend Voraussetzung)
  • Möglichst praktische Lehrerfahrung in Integrationskursen oder berufsbezogener Sprachförderung
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Erfahrung im berufsbezogenen Coaching und beruflicher Perspektiventwicklung
  • Kenntnisse der Arbeitswelt
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort oder später. Die Stellen werden zunächst für ein Jahr befristet besetzt.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-097-SBB K“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH bis zu 1,0 Stelle Ausbilder/in/Anleiter (m/w) Lager/Logistik in Hamburg-Hamm

Aufgaben:
  • Verantwortliche/r Anleiter/in für die Vermittlung berufsfachlicher Kenntnisse im o.g. Berufsfeld
  • Fachanleitung und Projektanleitung (Einzel- und Gruppenangebote)
  • Kompetenzfeststellung und berufliche Perspektivplanung
  • Unterstützung der Durchführung von Bewerbungstrainings
  • Mitwirkung bei der Förder- und Qualifizierungsplanung gemäß Vorgaben der VU
  • Zusammenarbeit mit Team(s) sowie mit Dritten
  • Pflege der Dokumentation und des Berichtswesens
  • Ggf. Angebot des Erwerbs des Gabelstaplerführerscheins
  • Ggf. fachübergreifende Anleitung von TN (z.B. im Bereich Handel)
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Bei der/dem Ausbilder/in wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet. Grundsätzlich muss diese/r über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung der / bzw. der Kenntnisvermittlung für die Zielgruppe verfügen.
  • Ausbildereignung (AEVO)
  • Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • Idealerweise verfügen Sie über umfassende Kenntnisse in IT-Anwendungen und sind mit dem Umgang der JOBBÖRSE der Bundesagentur für Arbeit vertraut.
  • Die Empathie für die Teilnehmenden setzen wir voraus.
Wir beiten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.08.2019 befristet zu besetzen. Eine Entfristung wird angestrebt.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihre vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen und der Angabe zur Ihrem Gehaltswunsch) die angegebene E-Mailadresse mit dem Betreff „2018-098-SBB K“

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Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge/-in Ausbildung Friseur/ Hauswirtschaft/ BaE (m/w) in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert,
    organisiert, koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
  • Begleitung des Übergangs in Praktika, Kooperation oder Ausbildung
  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
  • Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen (z.B. Alltagshilfen,
    Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Integrationshilfen)
  • Verhaltenstraining
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben des Aktivierungs- und Eingliederungsplanes in Absprache mit den
    Teilnehmenden und den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeiter/-innen
  • Abstimmung der Inhalte des Aktivierungsplans mit dem Teilnehmenden (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmende sind zu dokumentieren und dem Teilnehmenden im Original auszuhändigen)
  • Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation, Übergang, Sozialpädagogische Angebote
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen und die Umsetzung kontrollieren und
    dokumentieren
  • Mitwirkung in den Arbeitskreisen und Gremien der JBH
  • Teilnahme an Exkursionen
Kenntnisse und Qualifikationen
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit
    erwartet.
  • Diplom Pädagogen mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten
    Sozialpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
    Werden auch andere pädagogische Hochschulabschlüsse (z.B. Diplom, Master, Bachelor, Magister Artium) und
    staatlich anerkannte Erzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation anerkannt, soweit diese
    mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Diplom Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ersatzweise Erfahrungen mit den Strukturen der Unterstützung Jugendlicher in schwierigen Situationen
    werden vorausgesetzt.
  • Aufgeschlossenheit und idealerweise Erfahrung gegenüber digitalen Lehr-/Lernangeboten ist
    wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche und anspruchsvoille Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.07.2018. Die Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen. Es besteht die optionale Vertragsverlängerung.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-100-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Ausbildungsvorbereitungsbegleiter/in (m/w) Av-Dual für verschiedene Berufsschulen in Hamburg

Aufgaben:
  • Bildungsbegleitung von Schüler/innen in schulischen Ausbildungsvorbereitungsklassen
  • Akquisition von betrieblichen Ausbildungsplätzen bzw. Praktika
  • Praktikumsbegleitung und Anleitung der Jugendlichen in Betrieben der Wirtschaft
  • Bedarfsgerechte Beratung der betrieblichen Ansprechpartner in den Praktikumsbetrieben
  • Sicherstellung eines Ganztagesangebotes in Kooperation mit den Lehrer/innen (Aufsuchen außerschulischer Lernorte, Kennenlernen kulturell und geschichtlich bedeutsamer Orte in Hamburg, Freizeitangebote, Kultur und Bewegung, Alltagsbewältigung)
  • Coaching der Jugendlichen bei der Entwicklung ihrer beruflichen Perspektive
  • Teamarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Mitwirkung bei der Evaluation und Dokumentation
  • Kooperation mit Dienststellen der Behörde für Schule und Berufsbildung
  • Inklusive Begleitung von Schülern mit Beeinträchtigungen
  • Begleitung von Geflüchteten über Deutschunterricht und auf die Zielgruppe ausgerichtete Begleitung
  • Aufsuchen außerschulischer Lernorte, Kultur und Bewegung sowie Alltagsbewältigung
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Voraussetzung ist ein Hochschulabschluss pädagogischer oder sozialwissenschaftlicher Art
  • Voraussetzung ist des Weiteren eine Zusatzqualifikation zum Inklusionscoach und in Deutsch als Zweitsprache
  • Notwendig sind Kommunikations- und Kontaktfähigkeit – Fähigkeit zur Kaltakquise und zur Kooperation mit Schulen und Betrieben
  • Erwartet wird eine umfassende Kenntnis des deutschen Berufsbildungssystems sowie der Hamburger Bildungslandschaft auch im Bereich von Inklusion und unbegleiteten minderjährigen Geflüchteten
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.07.2020 zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-101-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 2,0 Stellen Sozialpädagogische Fachkraft (m/w) im Aktivcenter Wohnungslose (UWE III) Ü25

Aufgaben:
  • Sozialpädagogische Arbeit mit wohnungslosen Teilnehmer/-innen, ambulante Begleitung und
    Netzwerkarbeit
  • Förderplanung mit dem Ziel der Integration in eigenen Wohnraum und/oder Ausbildung und
    Beschäftigung
  • Durchführung von Fördereinheiten (Wohntraining, Simulation von Telefonaten mit Vermietern,
    Mobilitätstraining, Selbstauskunft richtig ausfüllen, Schritte in die eigene Wohnung, Erstbezug einer Wohnung, Einzug und Einrichtung, Wohnungshygiene etc.
  • Kontaktpflege zu den betreffenden Behörden und dem zuständigen Jobcenter
  • Perspektiventwicklung und Förderplanung mit den betreffenden Teilnehmer/-innen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Es wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit erwartet (Diplom, Master, Bachelor)
  • Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen ist wünschenswert.
Wir bieten Ihnen:
  • eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.07.2018. Die Stelle ist zunächst befristet bis 29.02.2020 zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-102-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge/-in (m/w) individuelles Förderzentrum in
Hamburg-Barmbek

Aufgaben:

Sozialintegrative Begleitung der Teilnehmer um eine Heranführung und Eingliederung in das Aus-bildungs- und Beschäftigungssystem zu erreichen. Dies beinhaltet die Bewältigung von individuellen Eingliederungshemmnissen des Teilnehmers durch Her-stellung der individuellen Grundstabilität bei Problemlagen sowie die Herstellung eines positiven Lern- und Arbeitsverhaltens der Teilnehmer insbesondere durch die Entwicklung und Förderung von Schlüsselkompetenzen, durch persönliches Coaching ggf. unter Einbeziehung des gesamten familiären Umfeldes. Die sozialpädagogische Begleitung ist am individuellen Bedarf des Teilnehmers orientiert und umfasst mindestens:

  • Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure in der Maßnahme
  • Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Fachkraft plant, fördert, organisiert, koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
  • Begleitung des Übergangs in weiterführende Qualifizierungsangebote
  • Kooperation mit den Trägern, die die kommunalen Leistungen nach § 16a SGB II anbieten
  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
  • Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen (z.B. Alltagshilfen, Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Integrationshilfen)
  • Verhaltenstraining
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben des Aktivierungs- und Integrationsfortschrittsplanes in Absprache mit den Teilnehmern und den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeitern
  • Abstimmung der Inhalte des Aktivierungs- und Integrationsfortschrittsplanes mit dem Teilnehme (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmer sind zu dokumentieren und dem Teilnehmer im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmern treffen und die Umsetzung kontrollieren und dokumentieren
  • Akquirieren von Stellen für die betriebliche Erprobung
  • Zusammenarbeit mit Dritten bzw. die Kooperation mit relevanten Netzwerkpartnern (z.B. Sucht- und Schuldnerberatung)
  • Hilfestellung bei der Beantragung von Sozialleistungen

Die sozialpädagogische Begleitung der Teilnehmer ist bedarfsorientiert während der gesamten Maßnahme einzusetzen und hat neben dem persönlichen auch den sozialen und/oder familiären Kontext zu berücksichtigen. Hierbei ist ein besonderer Schwerpunkt darauf zu legen, drohende Maßnahmeabbrüche frühzeitig zu erkennen und durch gezielte Angebote weitestgehend zu vermeiden.

Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Bei der sozialpädagogischen Fachkraft wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Sozialen Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet. Pädagogen (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit dem Ergänzungsfach bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil-) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik werden ebenfalls zugelassen. Ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen. Ein abgeschlossenes Studium schließt auch den Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) mit ein.
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte
    Arbeitserzieher anerkannt, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe gemäß B.1.2 innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:

- Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
- Grundlagen Psychologie
- Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
- Förderpädagogik
- Kommunikation und Gesprächsführung
- Medienpädagogik

  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Vertragsbeginn mindestens vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.
  • Ersatzweise werden auch Lehrer mit mindestens einjähriger beruflicher Erfahrung mit der Zielgruppe sowie staatlich anerkannte Erzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation anerkannt, soweit diese mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Die ersatzweise zugelassenen Professionen dürfen nicht überwiegen.
Wir beiten Ihnen:
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.07.2018 oder später. Die Stelle ist zunächst befristet bis 17.04.2020 zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-103-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für die Stiftung Berufliche Bildung ArtWork Institut bis zu 0,5 Stelle Ausbilder / Lehrkraft (m/w) im Umschulungsberufsbild „Gestalter für visuelles Marketing“ in Hamburg-Hohenfelde

Ihre Aufgaben werden sein:
  • Inhaltliche Weiterentwicklung der Lehrinhalte
  • Anfertigung von Präsentations-/Unterrichtsunterlagen
  • Aufbau eines Mustershops zur Warenpräsentation
  • Unterstützung in der Akquise von Praktikums-und Partnerbetrieben
  • Unterstützung in der Materialbeschaffung für den Unterricht
  • Zielgruppengerechtes Unterrichten /Fachanleitung der Teilnehmer zu u.a. folgenden Themenschwerpunkten:
  • Aktuelle Warenpräsentation, Store Design, Window Design, Einkauf, Marketing, Medien-und Lichttechnik

- Material-und Werkstofftechnologie
- Erstellen und Lesen von Visual Merchandising Guidelines
- Recherche und Anfertigung von Warenpräsentationshilfen (Display Elemente) Markt-, Branchen- und
- Trendentwicklungen sowie aktuelle Marketingstrategien
- Entwicklung von kreativen Visual Merchandising -KonzeptenMaterial-und Werkstofftechnologie
- Erstellen und Lesen von Visual Merchandising Guidelines
- Recherche und Anfertigung von Warenpräsentationshilfen (Display Elemente) Markt-, Branchen- und
- Trendentwicklungen sowie aktuelle Marketingstrategien
- Entwicklung von kreativen Visual Merchandising -Konzepten

Folgende Kenntnisse/Qualifikationsanforderungen stellen wir an Sie:
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gestalter für visuelles Marketing oder Abschluss als Fachwirt Visual Merchandising
  • Ausbildereignung (AEVO), pädagogische Erfahrung, Erfahrung in der Erwachsenenbildung
  • Die Zulassung der Handelskammer Hamburg als Ausbilder/in im Umschulungsberufsbild „Gestalter für visuelles Marketing“
  • Berufserfahrung im Visual Merchandising und gute Kenntnisse des stationären Einzelhandels
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbietgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort oder später. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.01.2019 zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-105-SBB" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH Schleswig Holstein bis zu 1,0 Stelle BAMF - Lehrkraft (m/w) Husum in VZ (40 Stunden)

Aufgaben:
  • Unterrichtstätigkeit in Integrationskursen und evtl. in berufsbezogenen Deutschkursen (ESF-BAMF)
  • alle administrativen und organisatorischen Aufgaben im Rahmen eines BAMF-Kurses
  • Beratung und Information von Sprachkursinteressenten
  • Durchführung von Einstufungstests
  • Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Unterrichtsvorbereitung
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • abgeschlossenes pädagogisches Fachhochschul-/Hochschulstudium vorzugsweise Lehramt (Deutsch), Germanistikstudium
  • Alternativ: abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium mit mindestens einjähriger pädagogischer Erfahrung oder pädagogischer Grundqualifizierung
  • BAMF-Zulassung ist unerlässlich, für das Unterrichten in Alphabetisierungskursen erwünscht
  • Methodisch-didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Erfahrungen im Bereich Integrationskurse und in der Erwachsenenbildung
  • Organisatorische und administrative Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenz (Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösungsstrategien)
  • Interkulturelle Kompetenz
Wir bieten Ihnen:
  • eine attraktive und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle wird vorerst befristet besetzt bis zum 31.12.2018 mit der Option der Verlängerung.
Eine Honorartätigkeit wäre auch denkbar.

Bitte geben Sie ihre Gehaltsvorstellung an. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen inkl Ihrer BAMF Zulassung) mit dem Betreff „2018-106-SBB K SH Husum“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail:

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH Schleswig Holstein bis zu 1,0 Stelle BAMF - Lehrkraft (m/w) Niebüll in VZ (40 Stunden)

Aufgaben:
  • Unterrichtstätigkeit in Integrationskursen und evtl. in berufsbezogenen Deutschkursen (ESF-BAMF)
  • alle administrativen und organisatorischen Aufgaben im Rahmen eines BAMF-Kurses
  • Beratung und Information von Sprachkursinteressenten
  • Durchführung von Einstufungstests
  • Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Unterrichtsvorbereitung
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • abgeschlossenes pädagogisches Fachhochschul-/Hochschulstudium vorzugsweise Lehramt (Deutsch), Germanistikstudium
  • Alternativ: abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium mit mindestens einjähriger pädagogischer Erfahrung oder pädagogischer Grundqualifizierung
  • BAMF-Zulassung ist unerlässlich, für das Unterrichten in Alphabetisierungskursen erwünscht
  • Methodisch-didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Erfahrungen im Bereich Integrationskurse und in der Erwachsenenbildung
  • Organisatorische und administrative Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenz (Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösungsstrategien)
  • Interkulturelle Kompetenz
Wir bieten Ihnen:
  • eine attraktive und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 04.09.2018. Die Stelle wird vorerst befristet besetzt bis zum 31.12.2018 mit der Option der Verlängerung.
Eine Honorartätigkeit wäre auch denkbar.

Bitte geben Sie ihre Gehaltsvorstellung an. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen inkl Ihrer BAMF Zulassung) mit dem Betreff „2018-106-SBB K SH Husum“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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E-Mail:

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Psychologe/in (m/w) im Projekt step by step U 25 in Hamburg-Nord

Aufgaben:
  • Die psychologische Begleitung unterstützt die Teilnehmenden, beispielsweise durch gezielte Angebote für eine rechtzeitige Intervention bei Krisen, um deren Ausbildungsfähigkeit
    (wieder-) herzustellen bzw. zu erhalten
  • Neben der einzelfallbezogenen Arbeit (wie z.B. Beratung und Training zur Behinderungs- bzw. Krankheitsbewältigung) ergänzen auf die Zielgruppe abgestimmte Angebote die sozialpädagogische Begleitung
Kenntnisse und Anforderungen:
  • Beim Psychologen wird ein Hochschulabschluss im Fach Psychologie (Diplom oder Master) vorausgesetzt
  • Darüber hinaus muss mindestens eine zweijährige Erfahrung in der Arbeit mit Menschen im Sinne der Zielgruppe vorliegen
  • Berufserfahrungen können auch im Rahmen von berufsbezogenen Praktika mit einem regelmäßigen wöchentlichen Stundenumfang von mindestens 15 Stunden mit der Zielgruppe, außerhalb der Studien- und Ausbildungszeiten, erworben werden
  • Dies setzt keine Zahlung von Entgelt bzw. eine versicherungspflichtige Beschäftigung voraus
  • Zeiten während einer Berufsausbildung und eines Studiums gelten nicht als Berufserfahrung
Wir bieten Ihnen:
  • einen verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.07.2018 oder später. Die Stelle ist zunächst befristet bis 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-109-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Ausbilder/in mit Leitungsaufgaben (m/w) Lerninsel: Kosmetik, Verkauf, Kreativ in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:

Aufbau einer Lerninsel für den Bereich Verkauf am Wiesendamm:

  • Ausbildung und Fachanleitung in verschiedenen Verkaufsberufen
  • Aufbau und Pflege von Kontakten zu Betrieben, Netzwerkpartnern, weiterführenden Schulen
  • Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation, Übergang
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Ausbilder wird die persönliche und fachliche Eignung nach §§ 28 ff BBiG/§§ 22 ff HwO erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens dreijährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden in dem Berufsfeld bzw. Ausbildungsberuf, in dem er ausbilden soll, verfügen.
  • Die geforderte dreijährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung.
  • Berufserfahrung kann auch im Rahmen von berufsbezogenen Praktika mit einem regelmäßigen wöchentlichen Stundenumfang von mindestens 15 Stunden mit der Zielgruppe, außerhalb der Studien- und Ausbildungszeiten, erworben werden.
  • Dies setzt keine Zahlung von Entgelt bzw. eine versicherungspflichtige Beschäftigung voraus.
  • Zeiten einer Berufsausbildung oder eines Studiums gelten nicht als Berufserfahrung
Wir bieten Ihnen:
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: zum sofort. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-111-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w) Bereich MINT
Hamburger Werkstatttage 8 in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Vorbereitung, Umsetzung, Anleitung und Durchführung der berufsorientierenden Module
    „Zukunft Jetzt!“ und der “Hamburger Werkstatttage 8“ im Bereich MINT
  • für Schüler Klassenstufe 8 ( 13-15 Jahre) von Hamburger Schulen
  • Theoretische und praktische Vorstellung des Berufsfeldes akademische Berufe aus dem MINT Bereich (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik), Durchführung berufstypischer Übungen mit Gruppen von 4-15 Schülern
  • Beobachtung und Bewertung mittels standardisierter Beobachtungsbögen
  • Durchführung von Rückmeldegesprächen in der Gruppe und mit einzelnen Schülern
  • individuelle Ausbildungs- und Studienberatung
  • stetige Weiterentwicklung der berufsorientierenden Module
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Wünschenswert ist eine einschlägige berufliche Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder Ausbildereignung bzw. ein (pädagogischer) Studienabschluss
  • Erforderlich sind Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe (Schüler Jahrgang 8, Alter 13 – 15 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland
  • Die Arbeitszeit richtet sich nach Schulzeiten
  • Motivation und Geduld
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist bis zum 31.07.2019 befristet zu besetzen. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-114-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w) Bereich Büro
Hamburger Werkstatttage 8 in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Vorbereitung, Umsetzung, Anleitung und Durchführung der berufsorientierenden Module
    „Zukunft Jetzt!“ und der “Hamburger Werkstatttage 8“ im Bereich Büro
  • für Schüler Klassenstufe 8 ( 13-15 Jahre) von Hamburger Schulen
  • Theoretische und praktische Vorstellung des Berufsfeldes aus dem Bereich Büro, Durchführung berufstypischer Übungen mit Gruppen von 4-15 Schülern
  • Beobachtung und Bewertung mittels standardisierter Beobachtungsbögen
  • Durchführung von Rückmeldegesprächen in der Gruppe und mit einzelnen Schülern
  • individuelle Ausbildungs- und Studienberatung
  • stetige Weiterentwicklung der berufsorientierenden Module
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Wünschenswert ist eine einschlägige berufliche Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder Ausbildereignung bzw. ein (pädagogischer) Studienabschluss
  • Erforderlich sind Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe (Schüler Jahrgang 8, Alter 13 – 15 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland
  • Die Arbeitszeit richtet sich nach Schulzeiten
  • Motivation und Geduld
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist bis zum 31.07.2019 befristet zu besetzen. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-115-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w) Bereich Kunst und Textil
Hamburger Werkstatttage 8 in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Vorbereitung, Umsetzung, Anleitung und Durchführung der berufsorientierenden Module
    „Zukunft Jetzt!“ und der “Hamburger Werkstatttage 8“ im Bereich Kunst und Textil
  • für Schüler Klassenstufe 8 ( 13-15 Jahre) von Hamburger Schulen
  • Theoretische und praktische Vorstellung des Berufsfeldes aus dem Bereich Kunst und Textil, Durchführung berufstypischer Übungen mit Gruppen von 4-15 Schülern
  • Beobachtung und Bewertung mittels standardisierter Beobachtungsbögen
  • Durchführung von Rückmeldegesprächen in der Gruppe und mit einzelnen Schülern
  • individuelle Ausbildungs- und Studienberatung
  • stetige Weiterentwicklung der berufsorientierenden Module
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Wünschenswert ist eine einschlägige berufliche Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder Ausbildereignung bzw. ein (pädagogischer) Studienabschluss
  • Erforderlich sind Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe (Schüler Jahrgang 8, Alter 13 – 15 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland
  • Die Arbeitszeit richtet sich nach Schulzeiten
  • Motivation und Geduld
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist bis zum 31.07.2019 befristet zu besetzen. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-116-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w) Bereich Soziales und Pflege
Hamburger Werkstatttage 8 in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Vorbereitung, Umsetzung, Anleitung und Durchführung der berufsorientierenden Module
    „Zukunft Jetzt!“ und der “Hamburger Werkstatttage 8“ im Bereich Soziales und Pflege
  • für Schüler Klassenstufe 8 ( 13-15 Jahre) von Hamburger Schulen
  • Theoretische und praktische Vorstellung des Berufsfeldes aus dem Bereich Soziales und Pflege, Durchführung berufstypischer Übungen mit Gruppen von 4-15 Schülern
  • Beobachtung und Bewertung mittels standardisierter Beobachtungsbögen
  • Durchführung von Rückmeldegesprächen in der Gruppe und mit einzelnen Schülern
  • individuelle Ausbildungs- und Studienberatung
  • stetige Weiterentwicklung der berufsorientierenden Module
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Wünschenswert ist eine einschlägige berufliche Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder Ausbildereignung bzw. ein (pädagogischer) Studienabschluss
  • Erforderlich sind Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe (Schüler Jahrgang 8, Alter 13 – 15 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland
  • Die Arbeitszeit richtet sich nach Schulzeiten
  • Motivation und Geduld
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist bis zum 31.07.2019 befristet zu besetzen. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-117-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w) Bereich Verkauf
Hamburger Werkstatttage 8 in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Vorbereitung, Umsetzung, Anleitung und Durchführung der berufsorientierenden Module
    „Zukunft Jetzt!“ und der “Hamburger Werkstatttage 8“ im Bereich Verkauf
  • für Schüler Klassenstufe 8 ( 13-15 Jahre) von Hamburger Schulen
  • Theoretische und praktische Vorstellung des Berufsfeldes aus dem Bereich Verkauf, Durchführung berufstypischer Übungen mit Gruppen von 4-15 Schülern
  • Beobachtung und Bewertung mittels standardisierter Beobachtungsbögen
  • Durchführung von Rückmeldegesprächen in der Gruppe und mit einzelnen Schülern
  • individuelle Ausbildungs- und Studienberatung
  • stetige Weiterentwicklung der berufsorientierenden Module
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Wünschenswert ist eine einschlägige berufliche Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder Ausbildereignung bzw. ein (pädagogischer) Studienabschluss
  • Erforderlich sind Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe (Schüler Jahrgang 8, Alter 13 – 15 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland
  • Die Arbeitszeit richtet sich nach Schulzeiten
  • Motivation und Geduld
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist bis zum 31.07.2019 befristet zu besetzen. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-118-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Pädagogische/r Mitarbeiter/in (m/w) Bereich Elektrotechnik
Hamburger Werkstatttage 8 in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Vorbereitung, Umsetzung, Anleitung und Durchführung der berufsorientierenden Module
    „Zukunft Jetzt!“ und der “Hamburger Werkstatttage 8“ im Bereich Elektrotechnik
  • für Schüler Klassenstufe 8 ( 13-15 Jahre) von Hamburger Schulen
  • Theoretische und praktische Vorstellung des Berufsfeldes aus dem Bereich Elektrotechnik, Durchführung berufstypischer Übungen mit Gruppen von 4-15 Schülern
  • Beobachtung und Bewertung mittels standardisierter Beobachtungsbögen
  • Durchführung von Rückmeldegesprächen in der Gruppe und mit einzelnen Schülern
  • individuelle Ausbildungs- und Studienberatung
  • stetige Weiterentwicklung der berufsorientierenden Module
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Wünschenswert ist eine einschlägige berufliche Ausbildung mit Berufserfahrung und/oder Ausbildereignung bzw. ein (pädagogischer) Studienabschluss
  • Erforderlich sind Erfahrungen im Umgang mit der Zielgruppe (Schüler Jahrgang 8, Alter 13 – 15 Jahre) sowie in Moderations- und Anleitungserfahrung
  • Kenntnisse der Hamburger Bildungslandschaft und des Hamburger Schulsystems
  • Kenntnisse des Ausbildungs- und Studiensystems in Deutschland
  • Die Arbeitszeit richtet sich nach Schulzeiten
  • Motivation und Geduld
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen:
  • eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.08.2018. Die Stelle ist bis zum 31.07.2019 befristet zu besetzen. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-119-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der SBB Stiftung, für die SBB Kompetenz Schleswig-Holstein gGmbH bis zu 1,0 Stelle Coach (m/w) in Niedersachsen / Hannover

Aufgaben:
  • Beratung und Unterstützung von Teilnehmern während der Beschäftigung mit dem Ziel:
    das Leistungsvermögen zu steigern, das Beschäftigungsverhältnis zu stabilisieren und sie dauerhaft einzugliedern
  • Einzelfallbezogene Kontaktgespräche, nach Vereinbarung mit dem Arbeitgeber
  • Inhalte des Coachings sollen insbesondere sein:
  • Soziale Aktivierung, Vermittlung des betrieblichen Umfelds und der Anforderungen im Arbeitsalltag (pünktlicher Arbeitsbeginn, Erwartungen des Arbeitgebers u. ä.)
  • Verhaltenstraining z. B. im Umgang mit dem Arbeitgeber/den Kollegen am Arbeitsplatz
  • Krisenintervention, Konfliktbewältigung am Arbeitsplatz
  • Aufbau von Tagesstrukturen über einen längeren Zeitraum,
  • Hilfen bei Behördengängen/Antragstellungen
  • Hilfe bei der Inanspruchnahme kommunaler Eingliederungsleistungen nach § 16a SGB II (Schuldner- und Suchtberatung, psychosoziale Betreuung, Kinderbetreuung, Pflege),
  • Alltagshilfen (z.B. Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel, Umgang mit Geld, Einkauf, Erscheinungsbild), • Beratung der Schlüsselpersonen der Bedarfsgemeinschaft in Fragen, die zur Stabilisierung des Beschäftigungsverhältnisses erforderlich sind,
  • Übergangsmanagement zum Ende der Nachbeschäftigung bzw. zum Ende des geförderten Beschäftigungsverhältnisses, dies umfasst auch, die Teilnehmer bei Abbruch oder Beendigung der Förderung dabei zu unterstützen, sich in gegebenen Fällen bei den jeweils zuständigen Agenturen für Arbeit bzw. Jobcentern zu melden.
  • Zusammenarbeit mit Kostenträgern
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • ein Bachelorabschluss im Bereich Soziale Arbeit, Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder des Sozialwesens und/oder ein Abschluss im Bereich Personalwesen oder als Diplom-Pädagoge oder Diplom-Psychologe
  • zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung
  • einschlägige berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Arbeitslosen; dies schließt Kenntnisse über Leistungen nach § 16a SGB II und weitere kommunale Leistungen ein
  • einschlägige berufliche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Arbeitgebern
  • vielfältiges Methodenrepertoire.
  • Erfahrung und gute Kenntnisse in den Bereichen Beschäftigung und Integration
  • Führerschein und PKW für Reisetätigkeit wird vorausgesetzt
Wir bieten Ihnen:
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.12.2019 befristet zu besetzen.

Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch an folgende Mailadresse mit dem Betreff „2018-121-SBB K SH "

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugend in Arbeit gGmbH bis zu 1,0 Stelle Jobcoach (m/w) im Projekt step by step in Hamburg Harburg

Die Aufgaben des Jobcoaches liegen in der erfolgreichen Integration der Teilnehmenden in den Ausbildungs-/Arbeitsmarkt, in der Einleitung der für die Integration notwendigen Qualifizierungen und in der Stabilisierung der Teilnehmenden. Des Weiteren sind folgende Aufgaben durch den Jobcoach wahrzunehmen:

Aufgaben:
  • Akquirieren von Betrieben für die betriebliche Phasen,
  • Informieren der Betriebe über Ziele und Zielgruppe der Maßnahme, das Aufgabenspektrum der
    sozialpädagogischen Begleitung sowie die unterschiedliche Ausprägung der betrieblichen Phasen (Zeitpunkt und Inhalte der Gespräche sind dabei zu dokumentieren),
  • regelmäßige Unterstützung der Betriebe während der Dauer der betrieblichen Phasen,
  • Übermittlung aller erforderlichen Informationen an künftig ausbildenden bzw. begleitenden
    Fachkräften beim Übergang von Teilnehmer in weiterführenden Qualifizierungsmaßnahmen.
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Als Mindeststandard gelten für den Jobcoach ein Berufs- oder Studienabschluss, eine mindestens dreijährige
    Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der
    Unternehmen sowie im Personalwesen und fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation.
  • Zusätzlich muss der Jobcoach Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung von
    Kompetenzfeststellungsverfahren haben.
  • Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am regionalen und überregionalen Ausbildungs- und
    Arbeitsmarkt sowie entsprechende Betriebskontakte sind unabdingbar. Außerdem erfordern die Aufgaben des
    Jobcoaches Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten.
  • Des Weiteren müssen einschlägige Erfahrungen im Bewerbungstraining und dem Erstellen von
    Bewerbungsunterlagen vorhanden sein
Wir bieten Ihnen:
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
Beginn: ab sofort. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, über die folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-123-JiA Jobcoach (m/w) step by step"

Wählen Sie auch gern die Variante der Onlinebewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die si! Soziales & innovation gGmbH bis zu 0,25 Stelle Pädagogische Fachkraft (m/w) als Personalentwickler/in in Hamburg

Wer ist die si! soziales & innovation gGmbH eigentlich?
Die si! soziales & innovation gGmbH ist „die Neue“ in der SBB- Unternehmensgruppe und möchte u.a. Kinder- und Jugendhilfe mit dem breiten berufsvorbereitenden und – bildenden Angebot der Gruppe verbinden. Die si! gGmbH bietet neben stationären und ambulanten Angeboten der Jugendhilfe auch Schulbegleitung und mit der SocialAcademy ein Fortbildungsformat für Fach- und Führungskräfte.

Aufgaben:

In Ihrer Funktion sind Sie kompetente/r Ansprechpartner*in für Ihre Mitarbeiter*innen in allen Belangen.

  • Verantwortung für die Entwicklung eines zukunftsorientierten Personal-Ressourcenmanagements und Sicherstellung der Besetzung kritischer Rollen und Funktionen durch systematische Identifizierung, Qualifizierung sowie Entwicklung, Bindung und Positionierung von Mitarbeitern, die ein hohes Potenzial besitzen
  • Beratung, Coaching, Weiterentwicklung von Einzelnen und Teams
  • Treiber*in von Veränderungsprozessen und Monitoring der strategischen Aufgaben
  • Förderung Best Practices-Austausch, Knowledge Sharing
Wir wünschen uns von Ihnen:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften
  • Expertise und innovative Ideen für Organisations- und Personalentwicklungsthemen
  • Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden/-organisationen
  • Ausgeprägte situative Führungskompetenz und Teamorientierung
  • Kommunikations-, Kooperations- und Moderationsfähigkeit
  • Analytisches und strategisches Denken
  • Schnelle Adaptionsfähigkeit und Gestaltungswille
  • Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Eigeninitiative und hohes Engagement
Wir bieten Ihnen:
  • Ein Höchstmaß an individuellem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
  • Ein professionelles und innovatives Team
  • Offene Kommunikationswege in einem dynamischen Arbeitsumfeld
  • Anspruchsvolle Herausforderungen und ehrliche Wertschätzung guter Leistungen
  • Langfristige berufliche Perspektiven
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzsuchuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.07.2018. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, über die folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-125-si! Peronalentwickler/in (m/w)"

Wählen Sie auch gern die Variante der Onlinebewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die si! Soziales & innovation gGmbH bis zu 0,5 Stelle Fachbereichsleitung für „Kinder- und Jugendhilfe“ als Elternzeitvertretung in Hamburg

Wer ist die si! soziales & innovation gGmbH?
Die si! soziales & innovation gGmbH ist „die Neue“ in der SBB- Unternehmensgruppe und möchte u.a. Kinder- und Jugendhilfe mit dem breiten berufsvorbereitenden und – bildenden Angebot der Gruppe verbinden. Die si! gGmbH bietet neben stationären und ambulanten Angeboten der Jugendhilfe auch Schulbegleitung und mit der SocialAcademy ein Fortbildungsformat für pädagogische Fach- und Führungskräfte.

Aufgaben:
  • Unsere Hilfen richten sich in erster Linie an Jugendliche ab 16 Jahren, die noch viel Unterstützung bei ihren Verselbständigungsprozessen in trägereigenem Wohnraum brauchen.
  • Die pädagogischen Fachkräfte arbeiten eng „ mit dem Kind“, haben – inklusive der anspruchsvollen Dokumentationspflichten und den Vorbereitungen auf Hilfeplangespräche mit verschiedenen Akteuren der Jugendhilfe – bis zu 14 Stunden für eine/n Klient/in pro Woche Zeit.
Kenntnisse uns Qualifikationen:

Als Fachbereichsleitung sind Sie – in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung für die pädagogische, finanzielle, organisatorische, personelle und administrative Führung der Jugendhilfe verantwortlich.

Dafür wünschen wir uns:

  • Einen einschlägig qualifizierten pädagogischen Abschluss
  • Praktische Erfahrung als Leitung in dem Berufsfeld „Hilfen zur Erziehung“
  • Praktische Erfahrung oder eine qualifizierte Aus- oder Fortbildung im Bereich Personalentwicklung.
  • Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz sowie Führungsqualitäten
  • Verhandlungsgeschick im Umgang mit Netzwerkpartnern und Kostenträgern
Wir beiten Ihnen:
  • Eine angemessene außertarifliche Vergütung
  • Fort- und Weiterbildung zur Entwicklung Ihrer Leitungskompetenzen
  • ein engagiertes Team, flache Hierarchien, agile Führung und viele Experimentierfelder
  • einen Arbietgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 27.06.2018. Die Stelle ist bis voraussichtlich 30.09.2019 als Elternzeitvertretung befristet zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, über die folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-126-si! Fachbereichsleitung Elternzeitvertretung (m/w)"

Wählen Sie auch gern die Variante der Onlinebewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

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Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis 1,0 Stelle Teamleitung (m/w) step by step Hamburg Nord

Aufgaben:

Die Teamleitung hat folgende Aufgaben:

  • Abstimmung mit anderen Bereichen
  • Abstimmung mit Projektkoordination
  • Zusammenarbeit mit Auftraggeber
  • Personal- und Einsatzplanung
  • Sicherstellung der erfolgreichen Maßnahme Durchführung
  • Sicherstellung der Dokumentation
  • Umsetzung der gemeinsamen Zielvereinbarungen
  • Mitwirkung in den Gremien und Strukturen von Jugendbildung Hamburg
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Ausbilder wird ein anerkannter Berufs- oder Studienabschluss erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens einjährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden verfügen. Die geforderte einjährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker und Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) erwartet.
  • Weitere Studienabschlüsse (Diplom, Bachelor, Master oder Magister Artium) mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten (Sozial-/Heil) Pädagogik/Sozialarbeit oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
  • Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen diese innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen.
  • Ein Studium gilt als abgeschlossen, wenn der Erwerb der Berufsbefähigung (z.B. staatliche Anerkennung) vorliegt.
  • Ersatzweise werden auch staatlich anerkannte Erzieher, Erzieher – Jugend-/Heimerziehung, Heilerziehungspfleger jeweils mit einschlägiger Zusatzqualifikation und staatlich anerkannte Arbeitserzieher zugelassen, soweit diese mindestens eine einjährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Zusatzqualifikationen werden als einschlägig anerkannt, wenn sie insgesamt mindestens 640 Unterrichtsstunden (à 45 Minuten) umfassen und insbesondere folgende Aspekte beinhalten:
    • Sozialpädagogik als ein Arbeitsfeld der Pädagogik
    • Grundlagen Psychologie
    • Praxis- und Methodenlehre der Sozialpädagogik
    • Förderpädagogik
    • Kommunikation und Gesprächsführung
    • Medienpädagogik
  • Bei Erziehern, die innerhalb der letzten drei Jahre vor Einsatz in der Maßnahme mindestens vier Monate in der Funktion des Sozialpädagogen im Auftrag der BA tätig waren, ist der Nachweis der einschlägigen Zusatzqualifikation nicht erforderlich.
  • • Als Mindeststandard gelten für den Jobcoach ein Berufs- oder Studienabschluss, mindestens dreijährige Berufserfahrung, fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen sowie im Personalwesen und fundierte Kenntnisse der regionalen Arbeitsmarktsituation.
    Zusätzlich muss der Jobcoach Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung von Kompetenzfeststellungsverfahren haben.
  • Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie entsprechende Betriebskontakte sind unabdingbar. Außerdem erfordern die Aufgaben des Jobcoaches Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten.
  • Des Weiteren müssen einschlägige Erfahrungen im Bewerbungstraining und dem Erstellen von Bewerbungsunterlagen vorhanden sein
Wir bieten Ihnen:
  • eine interessante und vielschichtige Tätigkeit
  • einen Arbeigeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab 01.07.2018. Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.01.2020 zu besetzen.

Bitte bewerben Sie sich per Mail mit ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch, an folgende Mailadresse mit dem Betreff "2018-128-JBH "



Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurückschicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 2,0 Stellen Ausbilder /-in / Lehrkraft (m/w) Büro / BaE (Hamburg-Barmbek)

Aufgaben:
  • Verantwortlicher Ausbilder/Lehrkraft für verschiedene Ausprägungen der Büroberufe
  • Fachanleitung
  • Förder- und Qualifizierungsplanung gemäß Vorgaben der Verdingungsordnung
  • Begleitung des Übergangs in Praktika, Kooperation oder Ausbildung
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetzten Personal
  • Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation oder Übergang
  • Mitwirkung in den Arbeitskreisen von Gremien der JBH
  • Förderung und Qualifizierung gemäß Vergabeunterlagen und Konzept
  • Stütz- und Förderunterricht gemäß Vergabeunterlagen und Konzept
  • Aufbau und Pflege von Kontakten zu Betrieben, Netzwerkpartnern, Berufsschulen
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • Beim Ausbilder wird die persönliche und fachliche Eignung nach §§ 28 ff BBiG/§§ 22 ff HwO erwartet. Grundsätzlich muss dieser über eine mindestens dreijährige Erfahrung in der Anleitung bzw. Einarbeitung von Auszubildenden in dem Berufsfeld bzw. Ausbildungsberuf, in dem er ausbilden soll, verfügen.
  • Die geforderte dreijährige Erfahrung entfällt bei Vorliegen eines Abschlusses als Meister oder Techniker mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung.
  • Berufserfahrung kann auch im Rahmen von berufsbezogenen Praktika mit einem regelmäßigen wöchentlichen Stundenumfang von mindestens 15 Stunden mit der Zielgruppe, außerhalb der Studien- und Ausbildungszeiten, erworben werden.
  • Dies setzt keine Zahlung von Entgelt bzw. eine versicherungspflichtige Beschäftigung voraus.
  • Zeiten einer Berufsausbildung oder eines Studiums gelten nicht als Berufserfahrung.
  • Bei der Lehrkraft wird ein abgeschlossenes Fachhochschul-/Hochschulstudium erwartet. Für Lehrkräfte ohne pädagogisches Studium und weniger als einem Jahr pädagogischer Erfahrung wird zusätzlich eine mindestens 160 Unterrichtstunden (à 45 Minuten) umfassende pädagogische Grundqualifizierung gefordert. Zeiten der Vorbereitung auf eine Ausbildereignungsprüfung vor Vertragsbeginn können angerechnet werden. Eine pädagogische Grundqualifizierung umfasst insbesondere pädagogische und didaktische Ansätze in der individuellen Förderung junger Menschen, wie Grundlagen des Lernens:

o zielgruppengerechtes Unterrichten,
o Sichern von Lernerfolgen,
o Umgang mit verhaltensauffälligen jungen Menschen,
o Umsetzung des Diversity Management,
o interdisziplinäres Arbeiten,
o Reflektion (Austausch und kollegiale Beratung und Coaching).

  • Ersatzweise wird eine abgeschlossene Fachschulausbildung (z. B. Techniker), eine abgeschlossene Meister- oder Fachwirtausbildung anerkannt, soweit diese zusätzlich eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung sowie mindestens eine einjährige pädagogische Erfahrung nachweisen.
Wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche und vielschichtige Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: ab sofort. Die Stellen sind für1 Jahr befristet zu besetzen. Eine Vertragsverlängerung wird angestrebt.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-129-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die Jugendbildung Hamburg gGmbH bis zu 1,0 Stelle Sozialpädagoge/-in Ausbildung Büro/ Lager BaE (m/w) in Hamburg-Barmbek

Aufgaben:
  • Koordinierung der Förderverläufe (die sozialpädagogische Begleitung plant, fördert,
    organisiert, koordiniert, begleitet und dokumentiert kontinuierlich individuelle Förderverläufe)
  • Begleitung des Übergangs in Praktika, Kooperation oder Ausbildung
  • Aufbau von verlässlichen Beziehungsstrukturen
  • Entwicklung einer Lebens- und Berufsperspektive
  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe bei Problemlagen (z.B. Alltagshilfen,
    Krisenintervention, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Integrationshilfen)
  • Verhaltenstraining
  • Zusammenarbeit mit dem in der Maßnahme eingesetztem Personal
  • Regelmäßige Sprechstundenangebote
  • Erstellen und Fortschreiben des Aktivierungs- und Eingliederungsplanes in Absprache mit den
    Teilnehmenden und den in der Maßnahme eingesetzten Mitarbeitenden
  • Abstimmung der Inhalte des Aktivierungsplans mit dem Teilnehmenden (Inhalt, Zeitpunkt und Gesprächsteilnehmenden sind zu dokumentieren und dem Teilnehmenden im Original auszuhändigen)
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen und die Umsetzung kontrollieren und
    dokumentieren, Akquirieren von Stellen für Praktika, Kooperation, Übergang
  • Sozialpädagogische Angebote, Mitwirkung in den Arbeitskreisen und Gremien der JBH, Teilnahme an Exkursionen
Kenntnisse und Qualifikationsprofil:
  • Beim Sozialpädagogen wird ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit
    erwartet.
    Diplom Pädagogen mit den Ergänzungsfächern bzw. Studienschwerpunkten
    Sozialpädagogik oder Jugendhilfe werden ebenfalls zugelassen.
    Diplom Pädagogen ohne die genannten Ergänzungsfächer bzw. Studienschwerpunkte müssen innerhalb der letzten fünf Jahre mindestens eine einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe nachweisen. Ersatzweise werden auch andere pädagogische Hochschulabschlüsse (z.B. Diplom, Master, Bachelor, Magister Artium) und
    staatlich anerkannte Erzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation anerkannt, soweit diese
    mindestens eine dreijährige berufliche Erfahrung mit der Zielgruppe innerhalb der letzten fünf Jahre nachweisen.
  • Erfahrungen mit den Strukturen der Unterstützung Jugendlicher in schwierigen Situationen
    werden vorausgesetzt.
  • Aufgeschlossenheit und idealerweise Erfahrung gegenüber digitalen Lehr-/Lernangeboten ist
    wünschenswert.
wir bieten Ihnen:
  • eine abwechslungsreiche und vielschichtige Tätigkeit
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
Beginn: zum frühestmöglichen Zeitpunkt. Die Stelle ist für1 Jahr befristet zu besetzen. Eine Vertragsverlängerung wird angestrebt.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch mit der Kennung:
"2018-130-JBH" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Unternehmensbeschreibung:
Die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH ist mit Ihren staatlich anerkannten Berufsfachschulzweigen ein fester Partner der regionalen Gesundheits- und Pflegebranche und unterstützt als gemeinnütziger Bildungsdienstleister bei der Qualifizierung und nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt. Das Unternehmen steht für moderne und innovative Erwachsenenpädagogische, marktorientierte Arbeit und ist zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und AZAV.

Wir suchen für unseren Kunden, die quatraCare Gesundheitsakademie gGmbH, innerhalb der Unternehmensgruppe der SBB 1x bis 0,5 Stelle projektbezogene Sachbearbeitung (m/w) „China-Austausch Programm“ (bis zu 20 Std./Woche)

Ihre Aufgaben:
  • Schnelle Auffassungsgabe
  • Vorbereitung von Veranstaltungen (Terminabstimmun¬gen, Einladungen, Räumlichkeiten) mit Protokollführung
  • Überarbeiten von Studien, Präsentationen und Ausschreibungen
  • Mitarbeit/Assistenz bei der Durchführung von Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben
  • Eigenverantwortliche Prozessabwicklung (z.B. Bearbeitung, Prüfung und Nachverfolgung von Verträgen und Auditberichten und Zertifikatsvorbereitungen)
  • Internationale Kommunikation mit Interessenten, unseren Kunden, externen Dienstleistern und Partnern
  • Fehlererkennung sowie -korrektur im Auftrags,- und Prozessablauf
  • Schnittstelle zwischen den internen Abteilungen, externen Dienstleistern, Kunden und Partnern
  • Sachbearbeitung in Microsoft Office 365 und unserer Kundendaten-Software (CRM)
  • Interkulturelle Hilfestellungen bei Interessenten, Kunden, externen Dienstleistern und Partnern (Nach erfolgter Einarbeitung prioritär zwischen China und Deutschland
  • Bei Bedarf, Übernahme von Übersetzungsarbeiten und weiteren administrativen Tätigkeiten
Ihre Kenntnisse und unsere Qualifikationsanforderungen:
  • Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbarer akademischer Hintergrund
  • Berufserfahrung im Projektmanagement ist wünschenswert
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Sachbearbeitung und/oder Kundenservice
  • Erste Branchenkenntnisse in der Beruflichen Bildung Branche sind wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office 365, insbesondere MS Office Word, Excel, Outlook, Power Point und Sharepoint
  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, verbunden mit Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift,
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Chinesisch/Mandarin Wort und Schrift (weitere Sprachen sind wünschenswert)
  • Eine Affinität zum Thema Berufliche Bildung und Seminarmanagement sowie für die asiatische Kultur (z.B. mehrjähriger Lebensmittelpunkt in China oder starker persönlicher China-Bezug) sind wünschenswert
  • Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen:
  • Zentrale Lage des Standortes
  • einen Arbeitgeberzuschuss zum HVV-Profiticket
  • einen 15%-igen Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Kostenloser Kaffee und Wasser sind selbstverständlich
  • einen Kooperationsvertrag mit den on Stage Fitnesscentern zu sehr günstigen Konditionen
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
  • Es erwartet Sie ein sehr spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und einem hohen Maß an Verantwortung und selbständiger Arbeit.
  • Wir bieten ein modernes Ambiente, einen Arbeitsplatz mit einer hochwertigen technischen Ausstattung sowie gute Arbeitsbedingungen in einem engagierten und harmonischen Team mit flachen Hierarchien sowie ein internationales Umfeld.
Beginn: ab 01.08.2018 oder später. Die Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre zu besetzen.

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung mit allen Unterlagen und mit der Angabe zu Ihrem Gehaltswunsch in einer pdf-Datei mit der Kennung:
"2018-131-quatraCare" an die angegebene E-Mailadresse.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Haben Sie bitte Verständnis dafür, dass wir keine „Papierbewerbung“ zurück schicken. Danke.

E-Mail: bewerbung(at)servicekontor-hamburg.de

Informationen zum Datenschutz beim Servicekontor Hamburg

Wir suchen für unseren Kunden innerhalb der Unternehmensgruppe der Stiftung Berufliche Bildung, für die SBB Kompetenz gGmbH Schleswig Holstein bis zu 0,5 Stelle (20 Stunden) Lehrkraft Deutsch (m/w) auf Honorarbasis am Standort Itzehoe und Schleswig.

Aufgaben:
  • Unterrichtstätigkeit in Einstieg Deutsch (Einstieg Deutsch ist ein niedrigschwelliges Lernangebot zur sprachlichen Erstförderung von Flüchtlingen, das diese in ihren Orientierungs-, Artikulations- und Verständigungsmöglichkeiten unterstützt. Das Lernangebot basiert auf einem Blended-Learning-Konzept, das Phasen des Präsenzunterrichts und des Vertiefenden Lernens verbindet.
  • Lernerfolgskontrollen und Beurteilung von Teilnehmenden
  • Unterrichtsvorbereitung
  • Exkursionen
  • Einsatz von digitalen Lernmedien (Lern-App, Lernportal, o.a.)
Kenntnisse und Qualifikationen:
  • mehrjährige Erfahrung im Unterrichten von DaF/DaZ
  • idealerweise ein abgeschlossenes Studium Deutsch als Fremdsprache oder einen sprachwissenschaftlichen Hintergrund
  • willkommen sind auch DaF-Studierende in höheren Semestern
  • Grundkenntnisse im Umgang mit digitalen Lernmedien oder zumindest über eine gewisse Medienaffinität verfügen, um diese Lernmedien im Unterricht einzusetzen
  • Methodisch-didaktische und pädagogische Fähigkeiten
  • Kommunikative Kompetenz (Moderation, Gesprächsführung, Konfliktlösungsstrategien)
  • Interkulturelle Kompetenz
  • deutsche Sprachkenntnisse auf dem C1 Sprachniveau sind unerlässlich
Beginn: ab 20.08.2018. Die Stelle wird vorerst befristet besetzt bis zum 31.12.2018 mit der Option der Verlängerung.

Bitte geben Sie ihre Gehaltsvorstellung an. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung per Mail mit ihren vollständigen Unterlagen (mit allen Zeugnissen/ Referenzen sowie Qualifikationsnachweisen) mit dem Betreff „2018-094-SBB K SH IZ/Sch“

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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